HR-direktør i Amedia, Yvonne Cyren, sier til Medier 24 at konsernet fortsatt har behov for å kontrollere kostnadene.
Foto: Marte Vike Arnesen
Amedia avslutter midlertidig ansettelsesstopp
Opphever ansettelsesstoppen som ble innført for et år siden.
Amedia opphever den midlertidige ansettelsesstoppen de innførte i februar i fjor, melder Medier24.
HR-direktør i Amedia, Yvonne Cyren, sier til Medier 24 at konsernet fortsatt har behov for å kontrollere kostnadene, men går nå tilbake til en ordinær godkjenningsordning ved ansettelser.
– Det innebærer at lederen som ønsker å rekruttere en ny medarbeider må konsultere sin egen leder eller en annen overordnet person for å avklare om en ansettelse kan gjennomføres, sier Cyren til nettavisen
I forbindelse med at ansettelsesstoppen ble innført for snart ett år siden, gikk Amedia også ut med utvidet tilbud om gavepensjon til ansatte mellom 62 og 66 år.
Økte kostnader, et svekket annonsemarked og en netthandel som ikke vokste som forutsatt, ble oppgitt som grunnlag for innføringen ifølge en intern melding kommunikasjonssjef Hallgeir Westrum sendte ut til de ansatte.
