– En lang historie med underskudd

Konserndirektør vil ikke gi finanskrisen skylden for at Moss Dagblad må dø.

Publisert Sist oppdatert

Denne artikkelen er over ti år gammel og kan derfor inneholde utdatert informasjon.

John Kvadsheim, konserndirektør med ansvar for A-pressen Lokale Medier, sier til Journalisten.no at Moss Dagblad har en lang historie med underskudd. Avisen har i alle år vært avhengig av økonomisk støtte fra A-pressen.

– Vi har forsøkt flere konsepter i håp om å skape lønnsomhet. Moss Dagblad har kommet ut både seks og sju dager i uka, før vi reduserte til tre ukentlige utgivelser. Vi har også forsøkt en lavprismodell. Men vi har innsett at det er en umulig oppgave, spesielt i dagens situasjon.

Ikke bare finanskrisen

– Er det finanskrisen som har vært utslagsgivende?

– Den har isolert sett vært utslagsgivende i forhold til at vi måtte gjøre noe. Men vi kan ikke skylde på finanskrisen for at selskapet har gått med underskudd i så og si alle år avisen har utkommet.

Kvadsheim avviser at nedleggelsen av Moss Dagblad er et resultat av avtale mellom A-pressen og Edda Media om å fordele mediemarkedet i Østfold seg imellom.

– Det kan jeg avvise. Dette er en vurdering som er uavhengig av de samtalene som har vært med Edda, slår han fast.

– Bittert å gi opp

Konserndirektøren legger til at det er bittert å gi opp 97 års avishistorie i Moss.

– De ansatte har virkelig stått på. Men det har rett og slett vist seg å være mission impossible. Moss Avis har hatt den leserdekningen en tradisjonell nr. 1 aleneavis vil ha, og har nok i liten grad merket konkurranse fra Moss Dagblad på 2000-tallet.

Kvadsheim sier at de ansatte vil få utbetalt lønn i ordinær oppsigelsestid, som følge av at Moss Dagbladet avvikles.

– Hvorfor vil dere ikke yte noe ekstra, for å hjelpe de ansatte i en vanskelig situasjon?

– Du kunne like gjerne stilt spørsmål om hvorfor vi ikke slår selskapet konkurs.

– Håndteres skikkelig

– Men det er vel naturlig å spørre, så lenge A-pressen er et konsern med mange millioner kroner på bok?

– Vi håndterer dette på en skikkelig måte. Det vil bli stilt lokaler til rådighet for de ansatte, og vi vil selvsagt bistå dem med å forsøke å finne seg nye jobber. Det er flinke folk, så jeg håper det løser seg for dem, sier John Kvadsheim.

Powered by Labrador CMS